あん摩マッサージ指圧師国家試験 第31回 問6

労働安全衛生法

労働安全衛生法は事業場における衛生管理者や産業医の選任義務を定めた法律であり、労働者の健康障害防止を目的とする。労働基準法は労働条件の最低基準を、労働者災害補償保険法は労災発生時の補償を定めた法律であり、いずれも衛生管理者・産業医の選任根拠とはならない。