医師国家試験 第113回 問152

28歳の男性。本人から面談の申し出があり産業医を訪れた。職場でストレス チェックを行った際、高ストレス者として選定され、面談指導が勧奨されたとい う。 か月前に実施した定期健康診断では身長172cm、体重65kg。血圧136/88 mmHg。血液検査および生化学検査に異常を認めなかった。既往歴に特記すべき ことはない。 か月前に新しい部署に異動し、それまでに経験のない対外折衝業務 を担当することになったが、新しい業務になじめずにいた。上司や同僚ともあまり 会話がなく、業務量も増加し、残業や休日出勤も必要となっていた。ここ か月 は、休日にも仕事のことが頭から離れなくなり、夜、なかなか寝付けず、朝も起き られないため、遅刻が目立つようになってきた。来所時の体重は62kg。血圧 142/92mmHg。最近は、夫婦仲も悪化し、けんかが絶えないという。本人はスト レスの原因は、不本意な人事異動にあると考えており、異動を強く希望している。 産業医がまず行う対応として適切なのはどれか。